2022~2023职工医保生小孩报销 跨省医保能报销多少？
职工医保跨省生小孩能报销多少
用人单位每月按缴费基数0.8%的比例报销。
补偿标准为：
女职工妊娠7个月以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴。
难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴。
妊娠3个月以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。
生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
1、生育津贴
生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30×假期天数
假期天数：
正常产假90天。
独生子女假增加35天。
晚育假增加15天。