地税社保申报人数错误,社保基数申报错误怎么办
1. 社保基数申报错误怎么办
1.如果社保基数申报后已经提交成功，无法在网上修改2.员工的社保基数应当以入职第一个月的工资，或者在本单位上年个人平均工资为基数3.社保经办人员可以到单位所属社保部门办理基数修改，需要提交的材料有：
（1）单位职工社保基数申报表（修改后）
（2）员工的同时期工资凭证（入职第一个月工资凭证，或者上一年的工资凭证）
（3）单位社保证（4）单位公章
2. 社保基数申报错误怎么办啊
劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及加班期间的工资和为其补缴其社保。
用人单位与劳动者解除劳动合同，应当依法进行，违法解除的，劳动者首先可以要求继续履行劳动合同，不要求继续履行劳动合同的，应当给予赔偿。
劳动者可以向企业所在地的劳动监察部门投诉，或者向企业所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁解决。如果要求双倍工资，是在没有签订劳动合同的情况下，并且没有超过一年的仲裁时效。
3. 社保基数填写错误有办法调整么?
只能等下一年度社保缴费基数统一重新申报的时候才能变更。
对于单位职工来说，缴费基数少一点，单位和个人缴纳的社保各险比例就少一些，当然，医保个人账户上的每月划账就少一些。其他的没有多大的影响：养老保险没有关系，只是个人账户部分少一些，将来养老金的影响很少；若是当年度由于享受生育保险生育护理津贴，也会少一些是缴费基数除以30乘以假期天数的；失业保险、工伤保险影响不大的。
你要不，与当地社保处联系，看能不能破例！
4. 年度社保缴费基数申报错误可以调整吗
能。按照国家规定，每年6月底各单位调整员工的社保基数（也就是该员工的上年月均工资），该基数作为从7月至来年6月的基数。如果养老保险交错基数，需要改动时，需要到社保中心柜台办理，所在单位要说明原因，并出具该员工的劳动合同和上年工资原始凭证。
5. 社保基数申报错了可以更改吗
社保基数填错怎么办缴费基数填错，如果还没有进行申报，可以取消然后重新申报;如果已经申报缴费了，则需要在下月缴费基数申报时做补差。
企业一般在每月底进行社保的申报，月初进行缴费，社保局月中进行扣费。延伸：社保缴费基数如何确定职工个人以本人上年度工资收入总额的月平均数作为本年度月缴费基数，其中：新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数;参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。
职工的上年度工资收入总额是指，职工在上一年的1月1日至12月31日整个日历年度内所取得的全部货币收入，包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。
针对用人单位工资发放形式的多种化，职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面：
(1)单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，应纳入缴费基数。
(2)单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴，应纳入缴费基数。
(3)单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资，应纳入缴费基数。
(4)实行底薪制的职工，根据营业额或经营业绩提成取得的收入，应纳入缴费基数。
(5)实行业务承包或费用包干，单位不再报销差旅费用的职工，其承包收入中的60%应纳入缴费基数。
6. 单位社保基数报错怎么补救
如下
参保企业在年度社会保险基数申报中申报错误的，如尚未缴费的可以直接到所在区市的社会保险经办机构办理；已缴费的应当到社会保险经办机构稽核部门申请稽核处理，其中市内三区的参保企业直接向市社会保险事业局稽核处申请稽核、其他区市的参保企业向参保所在地社会保险经办机构稽核部门申请稽核。
7. 社保基数申报错误怎么办理
社保基数填写错误修改的方式是可以去社保稽核部门查询要求更改。； 一、社保的信息是可以改过来的，只要身份证号码没错就可以了，您可以带着身份证到社保经办机构填写社保信息变更表，把社保信息进行变更就可以了。； ；二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险，国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，建立社会保险基金，目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下，获得帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定，用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制性的特点，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
8. 社保基数报错了
多交的部分不能退的，只能以后按新的基数交
9. 养老保险基数申报错误怎么办
带申报资料到缴费的区养老保险中心撤销错误的申报，然后按照正确的信息申报。社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。 各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次，且确定以后，一年内不再变动，社保基数申报和调整的时间，一般是在7月。
10. 社保基数申报错了怎么办
医保基数可以更改。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
新进本单位的人员以职工本人起薪当月的足月工资收入作为缴费基数；参保单位以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。参保单位申报的缴费基数，须经参保职工本人签名或采用公示的方法确认。
每年2月-5月，参保单位须到办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或区社会保险所（以下统称社保经办机构）申报下一结算年度的社会保险缴费基数。缴费单位不按规定申报的，社会保险经办机构可暂按其上一年月缴费基数的百分之一百一十确定。
带工资报表原件到社保局办理更正手续，找医保征缴专员对错了的月份进行回退，重新编辑征缴单，再将补差金额交给财务进行缴费确认即可。医保卡的有效期一般规定为：
1、16周岁以下，社保卡的有效期一般为6年；
2、16周岁-26周岁，社保卡的有效期一股为10年；
3、26周岁-60周岁，社保卡的有限期一般为20年；
4、60周岁以上的参保人，社保卡的有限期一般为长期有效。
办理医保卡需要参保人携带本人有效证件，至邻近的区县医保中心申请办理，区县医保中心当场予以办结；参保人也可以至邻近的街道医保事务服务点申请代为办理，服务点将在3个工作日内办结；参保人可以委托他人代为办理。被委托人在办理时需携带本人及参保人的有效证件；用人单位集中办理时，可凭单位介绍信及经办人本人有效证件至所属的区县医保中心办理，然后由用人单位将医保卡发给参保人。