社保个人不能补缴,为什么个人不能补缴社保
1. 为什么个人不能补缴社保
中介应该是社保中介，个人挂靠社保中介缴纳社保，相当于是有单位。
单位如果欠交了职工的社保的话，是可以进行补交的，个人是不允许补交的，因为从2021年我们国家已经规定了养老保险补交的具体文件。个人养老保险断交的跨年度补交的和退休一次性补交养老保险的都不允许了，但是单位拖欠了职工的养老保险，是可以进行补交的，在补交的过程中，单位必须要进行申报的。
2. 个人无法补缴社保
交不起，单位支付养老养。
3. 个人可补缴社保吗
个人如何补缴社保
1、社保补缴
要是社保断交了，我们可以前往户口所在地区的社保局申请补缴社保费用，但是大家需要注意的是补缴社保不仅需要补缴社保费用还要缴纳一定的利息和滞纳金，并且个人补缴社保只能补缴养老保险和医疗保险。
2、社保补缴的步骤
（1）携带相关证件和资料，前往户口所在地区社会劳动保障局申请补缴社保；
（2）在社保局填写好社保补缴申请书，并提交；
（3）申请通过后就可以缴纳社保费用（养老保险费用和医疗保险费用）。
3、个人补缴社保所需要的资料
（1）两张本人免冠寸照；
（2）本人有效身份证以及复印件；
（3）社保补缴申请书以及补缴需要的费用；
4、社保补缴费用计算
（1）补缴金额计算
社保补缴的费用=该地区上一年度的人均平均工资×（应补年度缴费工资基数%应补年度人均平均工资）×缴费比例×补缴系数
（2）滞纳金计算
滞纳金=每月应交的社保费用×欠缴天数×0.05%
4. 个人不补缴社保有什么后果
社保补差，如果你没有补交，那么等到你退休了，以再计算养老金的方面，你是要吃一定亏的，如果按照正常的养老保险，你的差额已经补了以后，那么就要按照正常的退休来给你计算养老金，如果你的养老保险该补差的时候你没有进行补差，这样在计算养老金的时候，本身是该按照2022年的养老保险的水平来计算的，那么就要给你按照2021年的水平来进行计算，这样你退休了以后养老金就要比跟你缴纳一样的。养老保险人家是不差了的，退休以后少领不少的养老金呢，所以养老保险该补偿的时候是一定要补查的，因为补差也补不了多少钱，多的钱都掏了，这点补偿的钱还能缺吗？
5. 为什么个人不能补缴社保费用
第一，为员工缴纳社保，缴费压力大
很多用人单位不愿意给员工缴纳社保，主要是因为他们所承担的缴费比例大，费用高，尤其是一些中小型企业，经济收入并不稳定，如果为所有员工缴纳社保的话，缴费压力会非常大，也在无形中增加了企业的用工成本，所以，很多中小企业为了缓解自身的经营压力，不给员工缴纳社保。
第二，员工工资低，不想缴纳社保
缴纳社保就意味着自己到手的工资会降低，这对于工资本就不高的员工来说，会产生非常抵触的心理，每月从自己的工资中固定支出一部分钱来缴纳社保，那么自己的日常开销就会更加紧张，再加上企业对于给员工缴纳社保的态度并不是非常坚决，于是也就选择不缴纳社保了。
第三，抱有侥幸心理，想钻法律空子
很多用人单位认为缴纳社保，不仅会增用工成本，而且员工的流动性比较大，很多人没干几个月就走了，这种情况下为员工缴纳社保对于用人单位来说反而有些得不偿失。因此，即便知道不缴纳社保是违法行为，还是会有很多的企业会抱着侥幸心理钻法律空子，逃避社保缴费。
第四，欠缺监管，对违法企业的惩罚力度太轻
就目前而言，国家并没有设立专门的监察部门对每一家用人单位是否为员工缴纳社保的行为进行审查和监督，而且我国大大小小的企业单位数不胜数，监管起来并不是一件轻松的事情。多数情况下，劳动保障部门只有在接到员工投诉后，才会对用人单位进行审查和惩治，然而对违法企业的惩罚力度比较轻，再加上大部分员工的法律意识薄弱，几乎很少有人使用法律维权，使得很多企业宁愿选择赔偿，也不愿给员工缴纳社保。
6. 为什么个人不能补缴社保呢
社保欠费能否补交，主要还是取决于这个社保欠费是由企业单位造成的，还是由个人造成的，如果说是个人造成社保欠费的情形，那么是不允许补缴，因为在2016年的时候，人社部门就出台了相关的规定，专门说明作为灵活就业的个人，那么不得以补缴的方式来延长自己的累计缴费年限，所以说个人造成社保中断的情景，那么是无法来进行补缴的。
但是企业单位造成社保中断的情形，是可以正常补缴的，企业单位一方面根据劳动合同法的相关规定，具有责任和义务来给自己的员工正常的缴纳社保待遇，另外一方面企业单位如果说发生社保中断的情形，不但要承担这个正常的补缴费用，由此而带来滞纳金的费用，也应该一并由企业单位承担。
7. 个人不能补交社保吗
个人灵活保险欠费一般都是不能买职工社保的。我们知道，个人以灵活就业方式参保，指的是从事个体工商经营的人，实行自愿原则，按照一定标准按月交费，主要是交纳养老保险和医疗保险，费用由个人全部承担。
而城镇职工社保是有工作单位的在职员工，实行强制性按月按照一定比例交费，由单位和个人共同承担，交费范围是机关事业单位和企业单位的在职员工。可见，个人灵活保险欠费的应当尽快补交，是不能再买职工社保的。
8. 个人不能补缴社保吗
，社保补缴控制的非常严格，不要说一次性补缴15年了，即使大家想补缴也有的地区不能补缴，而有的地区朋友想补缴社保但是又付不起高昂的滞纳金，所以眼睁睁的30几年的工龄不能办理退休，不能领取养老金，像这种情况是可悲的事情，真的不愿意发生在大家的身上；
9. 为什么个人补缴社保后,后面月份的基数也变了
因为社保缴费基数变化了。
社保缴费基数是根据上一年度所在地全口径就业人员平均工资确定的。这一基数是6月份重新计算出来的，7月份公布了就业人员平均工资比以前高了，而1-6月还在按原来年度的平均工资基数缴纳社保，所以要进行补交，所以你补交的是1至6月份养老保险的差额。
10. 为什么个人补缴社保不合法
不合法的。
社保不是按基本工资交，是按职工的工资性收入交。
除了劳保、生活补贴不交外，其余的收入都要交的。即使工资收入低于省社平工资60%的，按60%核定缴费基数的，同样是企业缴职工缴费基数的20%（基础养老金），职工缴8%（个人账户）。一、最低工资，是根据劳动法规定，为了保证劳动者的合法权益，依法规定的最低工资标准，也就是说，用人单位发放工资，不得低于规定的最低工资标准。最低工资，不包括加班，奖金，以及福利待遇，但是包括缴纳的社会保险。
二、社会平均工资，是指在统计区域范围内（比如全国，省，市，县），全体职工的月均工资收入，包括国企，私企，外企，等用人单位，由国家统计局根据规定进行统计公布。用于核定缴纳社会保险，劳动保险待遇的重要依据。 第三、1，城镇职工缴纳社会保险，原则上，是根据本人月均工资作为缴费基数，如果月均工资低于社会平均工资的60%，则按照社会平均工资的60%作为缴费基数，如果本人月均工资高于社会平均工资的300%，则按照社会平均工资的300%作为缴费基数，
2，个体缴费的，因为本人没有工资，无法核定月均工资收入，则按照社会平均工资作为缴费基数，从社会平均工资的60%到社会平均工资的300%确定不同的档次，由参保人自行选择。
11. 社保为什么不可以补缴
到了退休年龄，社保没有交够15年是不能进行补缴的。现在的社保政策是养老金缴费最低要满15年，医保最低要交满20年，女性55岁，男性60岁才可以申请退休。例如，小王55岁，可是她的社保只交了13年，还差两年，她虽然到了退休年龄，必须还要继续缴费，晚两年才能退休，不能到了退休年龄，社保没有交够，就一次性补够，是不允许退休的。