郑州补交两年社保,社保补缴3年
1. 社保补缴3年
领取失业金需要两个条件！
一是非本人意愿中断就业！就是用人单位主动提出解除员工劳动合同！
二是用人单位必须帮员工缴纳一年以上的社保！
如果是补缴社保，在员工被动离职后，可以根据社保局信息申请失业金领取！
只要是在社保局有查询到社保费超过一年以上，又是非本人意愿中断就业，都可以申请失业金。
2. 社保补缴3年多少钱
社保停了可以继续交的，不用滞纳金和利息的
3. 社保补缴3年前
15年前断交的社保，如果你是个人行为的话，那么现在已经不允许补交了。因为我们国家从2021年已经制定了关于养老保险补交的具体文件，养老保险断交的，跨年度补交的和退休一次性补交的，现在都不允许了，所以你你前面断交的，没有够年限，如果你的年龄到了，那么你就办理延迟退休手续。
如果你的年龄还没有到退休，那么你就可以继续交纳，因为养老保险。
可以把前面缴纳的时间和后面缴纳的时间合并在一起计算，这样合并计算，只要够15年就可以办理退休，现在不叫养老保险，只有企业可以给员工补交3~5年的养老保险。
4. 社保补缴3年以上跨省成功转移了吗
可以申请异地转移，有申请转移社保或退保两种处理方式。
1.转移手续是需要在转入地社保局申请开具,然后凭本人身份证,养老保险本本材料在调出社保局申请即可.
2.医疗保险并不支持异地转移,且只能在购买地消费使用和享受报销待遇.也就是其它除种只能在本地使用.
3.在统筹区域内可以随便办理转移关系,而在非统筹区域,转移社保中,只能转移养老保险,且只能往户口所在地社保局转入,因此,如果说你的户口是当地,是可以办理转移的.
4.对于跨省市转移,其手续需要分别向两地社保局提出申请,且只能转移个人帐户部分,不能将个人账户和统筹账户一起取走,做好心理准备.
5.公积金可以自解除劳动合同之日起两年后到当地公积金管理中心申请办退.
5. 社保补缴3年无法转移怎办
这个问题主要是由各地区执行补缴政策宽严不一造成的，一个地方补缴政策过宽对当地正常缴费参保人不公平，但是补缴可以增加当期养老金收入，缓解养老金收入不足的燃眉之急，把负担延后。
更过分的是极少数地区（甚至是整省）完全放开转出人员补缴，既增加收入又不用负担这部分人的养老。
因国家规定单位缴费转移时统一转缴费基数的12%，部分地区单位缴费高达缴费基数的22%，收一个补缴再转出可以给当地留下缴费基数10%的统筹基金。这样对于转入地来说非常不公平，那么怎么办？于是人社部在人社厅发[2016]5号文中明确补缴转移转出地要出具能证明补缴期间存在劳动关系的法律文书，以保护转入地参保人利益。
6. 社保补缴3年以上跨省转移要法律文书
人社部规〔2016〕5号关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知四、关于一次性缴纳养老保险费的转移。跨省流动就业人员转移接续养老保险关系时，对于符合国家规定一次性缴纳养老保险费超过3年（含）的，转出地应向转入地提供人民法院、审计部门、实施劳动保障监察的行政部门或劳动争议仲裁委员会出具的具有法律效力证明一次性缴费期间存在劳动关系的相应文书。
7. 社保补缴3年以上法律文书
一、关于社保补缴的文件是
1、公民身份证正、反面复印件;
2、就业失业登记证或劳动手册信息页的页面复印件;
3、申请个人账户转入(接续缴费)时，原个人提供的实名制结算账户卡(折)发生变化的，需重新提供本人在本市指定金融机构范围内开立的实名制结算账户卡(折)复印件(可选择上海银行、邮政储蓄银行、工商银行、农业银行、上海浦东发展银行、上海农商银行、建设银行、中国银行、招商银行、民生银行、交通银行、光大银行、华夏银行其中之一)，同时签订授权书(通过银行转账方式扣缴个人社会保险费);
4、申请个人账户转入(接续缴费)时，本市户籍人员的外省市配偶居住登记地或其本市户籍配偶户籍所在地发生变化的，还需携带本市户籍人户分离人员居住登记申请(回执)或本市户籍人员的户口簿首页和本人信息页的页面复印件。
5、基本养老保险参保缴费凭证或临时账户转移联系函
8. 社保补缴3年半滞纳金是多少
如果您是城市社会保险，那么现在没有补交的政策，所以也没有滞纳金，您只要继续接着往下交就可以了，现在的工龄是累计工龄计算可以断交，您以后再没有单位的时候，别忘了自己继续买养老保险就可以了，因为我们退休的时候，养老保险和医疗保险都是有一个最低年限的。
9. 社保补缴3年可以补吗
其实并不一定是这样。做出相关规定的是人社部规【2016】5号，它并不是不允许补缴，而是说一次性补缴超过三年，想要办理转移的话，需要提供有法律效力的四部门文书，并且不能通过事后补办的方式开具。
另外，还有两种情况下的一次性补缴超过三年，可以办理转移。
情况一：参保人与单位劳动关系存续期间，因单位经批准暂缓缴纳社保费的，导致参保人出现一次性补缴养老保险的，办理跨省转移时，转出地应向转入地提供缓缴协议、补缴欠费凭证等材料。也就是说，因单位被批准可以缓缴养老保险的，之后单位进行了补缴的，这种情况提供材料后是可以办理转移的。
情况二：用人单位未按时足额缴纳养老保险，被参保人员投诉、举报，社会保险费征收机构依据有关规定，责令用人单位补缴，导致出现一次性补缴养老保险超过三年的，在办理跨省转移时，转出地负责提供社会保险费征收机构责令补缴时出具的相关文书，这种情况下也是可以办理转移的。
因此，并不是说补缴养老保险超过了三年就无法办理转移，而是指的是一次性补缴，并且由于单位原因导致出现一次性补缴的情况时，提供相关的手续材料，转入地审核通过后，可以办理跨省转移。
10. 社保补缴3年不给转移
可以。
企业职工补交的社保可以转移。企业职工补交的社保，将转入本人社保账户，如本人工作调动或其他原因转入另外一个城市，其社保可以转入被调城市的劳动人事和社会保障局，继续承接原已缴纳的社保关系，直至办理了正常退休手续止。
11. 社保补缴3年从上违规吗
违法。
劳动法规定，自劳动者与用人单位劳动关系确立当天就要签劳动合同，自劳动关系成立当月就要为员工缴纳社保。否则是违法行为。需要按照应缴费年限赔付双倍工资。比如20年工作年限，就要赔40个月的工资作为经济补偿。建议您掌握好入职时间证据，到劳动仲裁委员会发起劳动仲裁。