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南京市最低社保缴费基数,南京市最低社保缴费基数

    1. 南京市最低社保缴费基数2022

    2022年1月1日至12月31日,江苏省全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行,缴费工资基数上限暂按21821元执行;职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行。

      上一次缴费基数调整:

      此前,江苏省发布通知,自2021年起执行全省统一公布的企业职工社会保险缴费基数上下限标准,按全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定缴费工资基数上下限标准,且企业职工基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费基数参照基本养老保险缴费基数上下限标准执行。

      2021年7月至2022年6月全省社会保险月缴费基数上限为20586元,下限为3800元。

      南京市遵照上述标准进行。

    2. 南京市最低社保缴费基数2020

    社保缴纳基数一般是指当月的工资,社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。

    3. 南京市最低社保缴费基数2019

    在南京市领取失业保险金期满仍未就业且距离法定退休年龄不足1年的失业人员,可继续按原标准发放失业保险金至法定退休年龄。由经办机构直接办理,无需个人申请。

      拓展阅读:掌上办理失业保险关系转出条件

      为更好地服务广大参保人员,市社保中心创新失业保险关系转出模式,借助公安系统、公共就业服务机构和社保经办机构的信息共享,通过系统比对,确认相关申请条件是否符合,实现手机一键申请,“不跑路、随时办”。

      1.以下两类人员可办理失业保险待遇转出:

      (1)在本市参保的外市户籍人员符合领取失业保险金条件的;

      (2)在本市领取失业保险金期间,户籍迁移至其他城市的。

      2.符合下列条件的人员可办理失业保险缴费年限转出:

      (1)在本市参保的外市户籍人员不符合领取失业保险金条件;

      (2)在本市参保的外市户籍人员与转入地失业保险机构确认可以接收失业保险缴费年限。

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    4. 南京市最低社保缴费基数和最低工资

    南京每个月社保最低要多少钱?

    2021年南京每月最低社保费用每个月是1266.89元,按照最低缴费基数3368元来参保即可。但是正常社保缴费基数都是需要由用人单位来进行手续办理,并不是职工个人可以选择的,但通过易社保APP来代缴社保就可以自选缴费基数,这样办理社保手续也同样是有保障的。

    通过易社保APP来进行手续办理,就可以按照2021年南京每月最低社保费用来参保,而且每个月的社保费用也可以自行办理社保手续。而且易社保代缴社保服务费用39.9元/月,代缴公积金29.9元/月,代理服务费用透明、由国家认证资质的平台来合作,代缴社保也同样是非常有保障的。

    5. 南京市最低社保缴费基数2018

    南京社保缴费基数:

    不是。

    1、企业职工:   

    2020年7月1日至2020年12月31日,全省企业职工基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费工资基数上限按19335元执行,缴费工资基数下限按3368元执行。   

    2020年1月1日至2020年12月31日,全省机关事业单位基本养老保险缴费工资基数上限按19335元执行,缴费工资基数下限按3368元执行。

    2、灵活就业人员:

    2020年7月至2020年12月期间,基本养老保险月缴费标准下限为673.6元,上限为3867元,在上、下限范围内按档差10元划分不同的档次,灵活就业人员可根据自身实际情况,自主选择缴费标准。   

    基本医疗保险缴费标准为每人每月350元,含大病医疗救助10元(2011年7月1日起,失业人员在领取失业保险金期间,参加城镇基本医疗保险的,其应当缴纳的基本医疗保险费和大病医疗救助费由失业保险基金支付,个人不需缴纳)。   

    失业保险缴费标准为67元/月。

    6. 南京市最低社保缴费基数单位和个人怎么分配

    上限暂按19335元执行,缴费工资下限暂按3368元执行。

    依据来源:

    2021年度南京市养老保险缴费基数

      1、职工缴费基数

      2021年1月1日至2021年6月30日,全省职工基本养老保险缴费工资上限暂按19335元执行,缴费工资下限暂按3368元执行。

      此前,江苏省发布通知,自2021年起执行全省统一公布的企业职工社会保险缴费基数上下限标准,按全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定缴费工资基数上下限标准,且企业职工基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费基数参照基本养老保险缴费基数上下限标准执行。

    7. 南京市最低社保缴费基数3800

    南京市灵活就业人员社保保险缴费标准

      2021年7月,基本养老保险缴费工资基数分为十二档,缴费工资基数和缴费标准依次为3800元(760元)、5000元(1000元)、6000元(1200元)、7000元(1400元)、8000元(1600元)、9000元(1800元)、10000元(2000元)、12000元(2400元)、14000元(2800元)、16000元(3200元)、18000元(2600元)、20586元(4117.20元),根据个人经济承受能力选择缴费。

      基本医疗保险缴费标准为每人每月380元,含大病医疗救助10元(2011年7月1日起,失业人员在领取失业保险金期间,参加城镇基本医疗保险的,其应当缴纳的基本医疗保险费和大病医疗救助费由失业保险基金支付,个人不需缴纳)。

      失业保险缴费标准为76元/月。

    8. 南京市最低社保缴费基数2021

    社保缴费不仅影响我们的工资高低,并且还跟我们的社保待遇相关。所以大家还是非常关心这个问题的。另外社保缴费多少与缴费基数和缴费比例有关系,我们来看下江苏省2021年社保缴费标准是多少?

    1、我们先来看下江苏省2021年社保缴费基数,其上下限有与全省省平工资有关系,据了解,江苏省社会保险基金管理中心下发《2021年7月社会保险缴费基数有关口径》,从2021年7月到2022年6月30日周期内,缴费基数是执行新的缴费基数,其中下限为3800元/月,上限是20586元/月。

    2、江苏省社保缴费比例分为单位和个人,我们接下来具体看下:

    养老保险:单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%;

    医疗保险、生育保险:单位缴费比例为7%、0.8%,个人缴费比例为2%;

    失业保险:单位缴费比例0.5%,个人缴费比例为0.5%;

    工伤保险:单位缴费比例根据行业标准缴纳(0.08%-0.76%),个人不缴纳;

    那么,其社保缴费标准是缴费基数和缴费比例相乘,以南京为例子,按照缴费基数下限3800元,

    单位最低需要缴纳1018.6元,其中养老保险是608元、医疗保险是342元、生育保险是30.4元、失业保险19元、工伤保险按0.4%比例定单位交15.2、还有4元的垃圾处理费;

    个人最低需要缴纳409元,其中养老保险是304元、医疗保险76元、大病医疗是10元、失业保险是19元。总共缴纳的费用是1427.6元,相对比调整前的费用要增加了

    9. 南京市最低社保缴费基数2022标准

    2022年1月1日至12月31日,江苏省社保缴费基数调整。缴费工资基数下限按4250元执行,缴费工资基数上限暂按21821元执行。

    自2021年起执行全省统一公布的企业职工社会保险缴费基数上下限标准,按全省上年度全口径城镇单位就业人员平均工资的300%和60%确定缴费工资基数上下限标准,且企业职工基本医疗、失业、工伤、生育保险缴费基数参照基本养老保险缴费基数上下限标准执行。 

      2021年7月至2022年6月全省社会保险月缴费基数上限为20586元,下限为3800元。

      南京市遵照上述标准进行。

    10. 南京市最低社保缴费基数2022年

    2022年1月1日至12月31日,江苏省社保缴费基数调整。缴费工资基数下限按4250元执行,缴费工资基数上限暂按21821元执行。

    明确2022年1月1日至12月31日,全省职工基本养老保险缴费工资基数下限按4250元执行,上限暂按21821元执行。职工基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险缴费工资基数上下限按照上述标准执行,具体执行时间由各设区市确定。

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