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1. 长春社保计算器2021计算器
我国退休人员的养老金都是根据全国统一的养老金计算公式计算得出的,具体公式如下:
养老金=个人账户养老金+基础养老金;
个人账户养老金=退休时个人账户储蓄额/计发月数,其中,个人账户养老金的计发规则是:50岁退休,计发月数为195个月;55岁退休,计发月数为170个月;60岁退休,计发月数为139个月。
基础养老金=退休时当地上年度社会平均工资x(1+本人平均缴费指数)÷2x缴费年限x1%。
如果大家有30年工龄,并且都按规定缴纳了社保,那么就是累计缴费30年。有些人工作比较早,当时还没有开始职工个人缴纳养老保险,那么如果符合条件的话,工龄也可以认定视同缴费年限,和实际缴费年限一起计算养老金,这种情况除了个人账户养老金和基础养老金,一般还会有过渡性养老金,由于各地的过渡性养老金计算可能存在差异,这里我们就先不计算了。
工龄30年,退休后大概能拿多少养老金?关于这个问题其实并没有具体的答案,因为影响养老金的因素比较多,例如各地社会平均工资水平、缴费基数、缴费年限、退休年龄等。
通过养老金计算公式可以看出,个人账户越多,当地社会平均工资越高,个人平均缴费指数越高,缴费年限越长,那么退休后领取的养老金也就越多。所以要想知道工龄30年,退休后可以领取多少养老金,那么就需要知道自己个人账户金额,当地上年度社会平均工资,以及缴费指数等数据,根据这些数据可以粗略计算出自己每个月可以领取多少养老金。
例如某职工60岁退休,养老保险缴费年限为30年,退休时其养老金个人账户里有10万元,该职工上年月平均工资为9000元,而当地月平均工资为4500元,如果该职工每年月平均工资是当年月平均工资的200%,那么退休时可以领取的养老金如下:(忽略工资上涨、个人账户利息等因素)
基础养老金=(4500+9000) ÷2×30×1%=2025元
个人账户养老金=100000÷139=719.42元
即该职工退休后每月可以领取的养老金为2744.42元。随着每年养老金的调整,退休人员的养老金也会随之调整。
当然,实际中养老金的计算方法要复杂很多,因为要考虑到很多现实因素,比如每年的社平工资上涨、个人账户计息、视同缴费年限等。以上例子仅供大家参考。
总之,我们的养老金是多缴多得,长缴多得的。
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1)月基础养老金=(全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%頭條萊垍
2)个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139條萊垍頭
3. 社保计算器2021最新版
计算公式:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资。个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数。
4. 2021社保在线计算器
继社保不再执行减免后,各地陆续公布了2021年度的社保缴费基数和标准。
7月开始,有哪些城市执行了新的社保基数?从目前公布的情况看,大部分城市都上调了社保、公积金缴存基数上限或下限,但缴存比例维持不变。
而日前不少小伙伴千呼万唤的北京社保也调整了社保缴费基数。一起来来看看北京调整基数后的社保费用变化情况吧!
北京9月份最新的社保费用(按最低缴费基数计算,仅供参考):
目前北京的社保档次分为北京城镇社保、农村社保,最低缴纳基数是5360元。每个人选择的缴纳基数不同,这也是产生不同费用的主要原因。
以2021年9月份的北京本市城镇社保,最低缴纳基数5360元来计算,社保费用是1996.92元,其中公司部分需要缴纳的费用共1431.12元,职工个人部分需缴纳565.80元。
其中职工个人需要缴纳的费用分别是:失业保险的0.50%——26.80元,医疗保险的2%——107.20元和养老保险的8%——428.80元,大病补充医疗3元,共计565.80元。
而公司部分需要缴纳的费用分别是:养老保险的16%——857.60元,医疗保险的9%——482.40元,失业保险的0.5%——26.80元,工伤保险的0.4%——21.44元,生育保险的0.80%——42.88元,共1431.12元。
公积金按照最低基数5360元基数计算,费用为536.00元,公司与职工个人各缴纳268.00元。
因社保政策变动频繁,以上费用可能会有变化,最新费用明细可进入“社保计算器”计算查看。
据通知,2021年社保缴费年度(即2021年7月初到2021年6月底)北京职工5项社会保险缴费基数范围已统一调整为5360-28221元。即是缴费基数上限为28221元,下限为5360元。
具体是怎么变化的?
一、自2021年7月1日起,本市2021年度职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)月缴费基数上限调整为28221元。
二、根据《关于降低本市社会保险费率的通知》(京人社养发〔2019〕67号)精神,2021年度企业职工基本养老保险、失业保险月缴费基数下限标准调整为本市上一年全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%,经核算,月缴费基数下限应为5644元。
三、考虑2020年受疫情影响月缴费基数下限使用的是2019年标准,为适当减缓增幅,按照国家缴费下限两年过渡到位的要求,2021年度企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险(含生育)月缴费基数下限执行5360元;机关事业单位职工基本养老保险月缴费基数下限执行5644元。
职工费用是单位和员工共同承担,社保缴费基数上调,也意味着单位和个人的保险费用也将上涨,而缴纳基数最高,社保费用也越多~
每年调整一次社保缴费基数,可以让大家在享受失业金、报销医疗保险、甚至未来领取养老金等事项时,所得到的待遇不会和当下社会生活水准、平均收入发生巨大的差距。
5. 2021 社保计算
社保缴费基数什么意思怎么算
社保缴费基数是参保单位和参保人按比例进行缴纳社保,一般费的比例是按百分之60到百分之300,社保可以由用人单位缴纳也可以个人进行缴纳,但基数不同所得到的保障金额也会不一样。例如,社会平均工资是2000元,缴纳基数就是1200元——6000元之间。
社保缴费基数和工资有什么关系呢?
其实社保缴费基数和工资的关系体现在社保缴费基数的计算方法上。一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为社保缴费基数;
2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为社保缴费基数;
3、职工工资在300%—60%之间的,按实申报。职工工资收入无法确定时,其社保缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
通俗的说就是,当你的工资低于社保下限基数,按下限基数缴纳。如高于下限,按实际去年全年平均工资缴纳。
每年社保都会在固定的时间(3月或者7月,各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数,需要准备工资表这些证明。
6. 长春市社保计算器
2021年7月至2021年12月,灵活就业人员医保缴费基数调整为3170元/月。灵活就业人员医保缴费以市统计局统计的上一年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%为基数,每月需缴医疗保险费计算公式为:缴费基数×缴费比例=缴费金额。
根据2021年度具体缴费标准,我市按8%费率缴纳基本医疗保险的灵活就业人员,2021年下半年共计缴费1521.6元。我市按5%费率缴纳基本医疗保险的灵活就业人员,2021年下半年共计缴费951元。
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养老金=基础养老金+个人帐户养老金+基本养老金普调部分。
8. 工资社保计算器2021
一、社保工资计算方法举例
计算公式:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2*缴费年限*1%=全省上年度在岗职工月平均工资。个人账户养老金=个人账户全部储存额/计发月数。
1、累计缴费年限为15年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000×0.6)÷2×15×1%=480元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000×1.0)÷2×15×1%=600元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000×3.0)÷2×15×1%=1200元
2、累计缴费年限为40年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金=(4000×0.6)÷2×40×1%=1280元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金=(4000×1.0)÷2×40×1%=1600元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金=(4000×3.0)÷2×40×1%=3200元
个人养老金=基础养老金个人账户养老金=基础养老金个人账户储存额÷139
平均缴费指数就是去年你按1000基数缴纳,而社会当年平均工资2000,那你的当年指数就是0.5,把每年的算出来平均,很容易,到时候你自己都可以计算多少养老退休金的.
关键是你要知道自己的单位是按照什么基数给你缴纳的,
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基本工资 元
社保基数 元 自定义
住房公积金基数 元 自定义
计 算重 置
个人缴纳部分
养老保险金 %
医疗保险金 %
失业保险金 %
住房公积金 %
补充住房公积金 %
共计支出
单位缴纳部分
养老保险金
%
医疗保险金 %
失业保险金 %
工伤保险金 %
生育保险金 %
住房公积金 %
补充住房公积金 %
共计支出 五险一金内容
养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险、医疗保险和公积金。
住房公积金计算
住房公积金缴存额采取一年一定的办法。每个住房公积金年度(当年7月1日到下一年的6月30日)的缴存基数为职工个人去年1月1日至12月31日期间的月平均工资。
职工住房公积金月缴存基数=职工上年工资总额÷12。
住房公积金缴存基数有上下限规定,各地最高最低缴存基数不一样。
公积金、社保缴纳基数可以不一样。
公积金缴纳基数:
各单位应按照上海市统计局计算职工月平均工资的口径计算职工月平均工资,并以职工月平均工资作为该职工住房公积金缴存基数核定住房公积金月缴存额。各单位应在核定职工住房公积金月缴存额后一个月内,将核定情况告知职工本人,以维护职工的合法权益。
社保缴纳基数:
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数,比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600元--3000元。
