社保交了6个月怎么办,社保交了6个月怎么办理退休

1. 社保交了6个月怎么办理退休

机关事业单位工作人员到了退休年龄，于12月26日到组织部或人社局办理了退休手续，说明12月该人已领取了在职工资，还属于在职人员。那么，12月还要继续缴纳最后一个月社保。

如果退休人员养老金审批表上批注养老金的执行时间是12月，那么，12月就不用再缴纳社保了。如果审批表上养老金执行时间是下年度1月，那12月还要缴社保的。缴与不缴以审批表上批准的退休金执行时间为准。从那月执行退休金，就停止缴社保了。

2. 社保交了6个月怎么办理退休金

社会保险法明确规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时，累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。

也就是领取养老金的条件有两个，一法定退休年龄，二累计缴费满15年。

法定退休年龄非常复杂，女同志50岁或55岁，男同志60岁。也有一些提前退休的政策，不再细说。

累计缴费年限满15年的，缴费年限实际上是包括视同缴费年限和实际缴费年限。实际缴费年限就是社保缴费的时间具体到月，5年也就是60个月。

视同缴费年限主要包括这么几类：1、国家实施企业职工基本养老保险制度以前的国有企业固定工人的连续工龄。2、上山下乡知青的上山下乡时间。3、国家实施军人保险制度以前的需要国家安置工作的军人服役时间。最新的政策是根据军队服役时间可以补缴相同年份的职工养老或医疗保险，这也是针对一些原农村的复原军人的优惠政策，原先他们没法纳入职工养老保险的。4.2014年10月以前，机关事业单位职工的连续工龄可以视同缴费。

如果实际缴费年限5年，视同缴费年限10年以上，肯定可以办理退休手续了。

如果到达法定退休年龄，缴费年限只有5年，那么需要延迟退休继续缴费。当然也可以转为城乡居民养老保险，到达60岁可以一次性补到15年，然后办理退休手续。

最初的养老保险缴费年限，实际上在1995年之前只有10年。不过1995年以后必须要求15年。除非在1995年，《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》发布之前，连续工龄和缴费年限已满10年。

所以，情况还是比较复杂的，多数情况下，养老保险缴费5年不满15年是不允许退休的。

3. 公司交了6个月社保,但是要离职怎么办

这个只有自己给自己补贴了，交满六个月的社保离职了，补贴只有自己交了

4. 社保交了6个月怎么办理退休呢

2022年9月社保交满15年可以办理退休。办理退休必须满足以下几个条件。如果是女的，你必须年满50周岁，社保至少交满15年方可办理退休手续。

如果是男的必须年满60周岁，至少交满15年的养老保险，方可办理退休手续。

如果是野外作业或从事有毒有害工种的，可以提前5年办理退休手续。

5. 社保交了6年退休了咋办

按规定欠费是不能补缴的，但最近许多地区出台了补缴新政策，你看看能否做到，或者本地是否有此政策。曾在机关、企事业单位、社会团体等有过工作经历，但因各种原因解除劳动关系或离开原单位，未参加企业职工基本养老保险或中断缴费的，截止2014年12月31日，男年满45周岁、女年满40周岁的人员，可凭有效原始材料，以个人身份补缴2011年6月30日（含）前的企业职工基本养老保险费。申办补缴时，应提供以下材料：1．本人身份证、户口簿；2．本人原始档案、《劳动合同》、用工登记表、工资台账等证明其工作经历的相关原始资料

6. 社保交六个月怎么处理

给，但具体情况得看离职时间，以及公司交社保的时间，公司交五险一金一般是下旬缴纳。单位需要帮员工缴纳五险一金，其中单位部分单位承担，个人部分个人承担。

根据《劳动合同法》第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，因此，只要你没解除劳动合同，你就是单位员工，根据《社会保险法》第十条、第二十三条、第三十三条、第四十四条、第五十三条规定，单位应该给员工依法缴纳社会保险。

《住房公积金管理条例》第十五条规定，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。所以，你离职当月住房公积金单位也应当缴纳。

7. 到退休年龄社保还差六个月咋办

　　如果你是城镇户籍居民，到达法定退休年龄未缴足社保局规定的最低缴费年限15年，可以在户籍地社保局申请补缴，可以申请补缴在户籍地参保后中间断缴的年限，再办理退休手续。如果中间未断缴的，可以申请在法定退休年龄时一次性补缴未足年限，延迟办理退休手续，并不影响正式办理退休手续后，按月领取退休金待遇。不是城镇户籍居民的，则不能补缴社保，可以迁移回户籍地办理新型农村养老保险帐户，再补缴未足年限，到达60周岁时享受新农保按月领取养老金待遇。

8. 个人交的社保停了6个月怎么办

员工的社保应由与其建立劳动关系的单位办理，任职单位应从与员工建立劳动关系之日起参保缴纳社保费。如需补缴期间无任职单位，则不能办理补缴。目前尚未办理参保手续的，填写《厦门市社会保险参保申报表》(一式三份，加盖公章)劳动合同签订6个月后延期办理参保的，还需提供劳动合同原件。如目前已参保，单位补缴时填写《社会保险费徵收账目出错(补缴)申请表》(一式二份，加盖公章)办理补缴费款涉及3个月之前的，社保几个月没交的还需提供劳动合同原件。就近选择任一区局办税服务厅办理。办理时间为每月6号到月底最后一个工作日。

社会保障卡上主要的信息有：持卡人的姓名、性别、卡号、电脑号、公民身份号码等基本信息。参保单位未在规定时间内为职工办理参保手续的，应当从劳动合同签订之月起按月补缴社保费并按规定加收滞纳金，劳动合同签约时间的2个月内参保的不加收滞纳金，超过2个月参保的，滞纳金从劳动合同签约的次月6日起加收至该单位办理参保增员的当日。根据《社会保险法》，用人单位未按时足额缴纳2011年6月以后(含6月)的社会保险费，由社会保险费徵收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。滞纳金以每月应缴纳的社保费金额计算。延期参保滞纳金由系统在月初建帐时一并生成。

9. 交了六个月社保在哪领社保卡?

需要一个月的时间即可。

办理后需要一个月时间即可领取，新生儿要参加医保首先要做参保登记。新生儿的监护人需持新生儿的户口簿复印件和一寸新生儿照片，到户口所在的社区居委会填写《市城镇居民基本医疗保险参保登记表》，由经办人员签名盖章后，把参保登记表送到市医保中心居民科制作社会保障卡，缴纳医保费。

10. 社保交了6个月可以退吗

你可以根据自己的实际情况向当地社保局申请，其手续包括本人身份证，退保申请书，交纳社保情况（养老本本，医保卡）等材料即可。 而且只能退养老，医疗保险.法律依据：《中华人民共和国社会保险法》

第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。

个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况