郑州市社保比例,郑州市社保比例单位和个人

1. 郑州市社保比例单位和个人2021

　　社保缴费计算方法

　　企业社保缴费基数不同，缴纳费用不同

　　企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+生育基数×生育比例。

　　公式如上：【注：比例=企业承担比例+个人承担比例】

　　以成都最低企业社保费用计算为例：【包含大病医疗】

　　社保费用：1158.86=3175×（16%+8%）+3463×（0.6%+0.4%）+3463×（6.9%+2.0%）+3463×（0.6%+0%）+3463×（0.16%+0%）+3463×（0.8%+0%）

郑州社保基数

类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额

基本养老保险 2745 14925 　 8% 0.00 219.60 0.00 1194.00

基本医疗保险 2745 14925 8.0% 2.0% 219.60 54.90 1194.00 298.50

失业保险 2745 50000 　 0.30% 0.00 8.24 0.00 150.00

工伤保险 2745 14925 　 — 0.00 — 0.00 —

生育保险 2745 14925 1% — 27.45 — 149.25 —

大病医疗 — — — — — 11.00 — 11.00

小计 247.05 293.74 1343.25 1653.50

合计 540.79 2996.75

2. 郑州市社保2020-2021年社保基数

根据郑州社保保险相关规定：

郑州市五项社会保险缴费基数上下限标准会在每年7月根据上年度平均工资进行调整。

自2019年5月1日起，郑州市将以河南省城镇非私营单位就业人员平均工资和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资，核定社保个人缴费基数上下限。

2018年河南省全口径城镇单位就业人员月平均工资4575元。个人月缴费基数上限13725元，个人月缴费基数下限2745元。

2019-2020年郑州市企业职工社会保险缴费基数

职工按上年度平均工资作为社会保险缴费基数。低于2018年度河南省全口径城镇单位就业人员平均工资60%（即2745元）的，按2745元/月确认基数；高于2018年度河南省全口径城镇单位就业人员平均工资300%（即13725元）的，按13725元/月确认基数。

职工工资总额包括包括计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资、津贴和补贴。

2019-2020年郑州市企业职工社会保险缴费比例

养老保险：公司缴16%，个人缴8%；

失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%；

工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

生育保险：公司缴1%，个人不缴；

医疗保险：公司缴8%，个人缴2%。

自2019年5月1日起，全市城镇职工基本养老保险（包括企业和机关事业单位养老保险，以下简称养老保险）单位缴费比例降至16%。

自2019年5月1日起，将原定执行至2019年4月30日的失业保险总费率1%的政策延长期限至2020年4月30日。

自2019年5月1日起，将原定执行至2019年4月30日的阶段性降低工伤保险费率政策延长期限至2020年4月30日。截止2018年底，工伤保险基金累计结余可支付月数在18至23个月的统筹地区继续执行费率下调20%的政策，累计结余可支付月数在24个月以上的统筹地区继续执行费率下调50%的政策；累计结余可支付月数低于18个月后，停止下调。

3. 郑州市社保平均工资2021

一、2021年郑州社保缴费基数是多少？

社保缴费基数依据上年度全省社平工资来确定上限和下限的，通常缴费基数上限是省平均工资的300%，缴费基数下限为省平均工资的60%。根据最新公布的2021年缴费标准，缴费年度是从2021年7月1日至2022年6月30日，其社保缴费基数上限为5298元/月的300%，也就是15894元/月，社保缴费基数下限为5298元/月的60%，即3179元/月。

二、2021年郑州社保缴费比例是多少？

通常社保五险包含了养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，有的险种比例分为个人和职工缴纳，具体缴费比例：

1、养老保险：单位缴纳比例是16%，个人缴纳比例是8%。

2、医疗保险：单位缴纳比例是8%，个人缴纳比例是2%。

3、失业保险：单位缴纳比例是0.7%，个人缴纳比例是0.3%。

4、工伤保险：单位缴纳比例是依据行业标准不同进行缴纳。

5、生育保险：单位缴纳比例是1%，个人不用缴纳。

4. 郑州市社保基数2021-2022

七月份郑州的社保基数进行了一次调整，由原来的最低基数2745,调整到了3179，郑州市2021年7月1日起，社保最低基数调为3179，最高基数调为15894。工伤比例调成0.35% 公积金最低基数不变1900，最高基数调为22667。

郑州社保缴费标准：职工养老保险为公司缴费比例为16%、个人缴费比例为8%；职工医疗保险为公司缴费比例为8%、个人缴费比例为2%；失业保险为公司缴费比例为0.35～0.7%、个人缴费比例为0.3%；工伤保险：公司缴费比例为0.35%；生育保险：公司缴费比例为1%；公积金：公司和个人缴费比例均为8%，由用人单位自由选择，单位缴费比例不能低于个人缴费比例。

5. 郑州社保个人缴费标准2021

1、河南五险一金缴纳比例

一、养老保险缴费比例：职工工资基数的28%(其中单位20%、个人8%)

二、工伤保险缴费比例：单位员工缴费基数总和的0.5%、1%、2%，根据单位风险程度来确定缴费比例，工伤保险费由单位缴费，单位职工不缴费。

三、医疗保险缴费比例：职工工资基数的10%(其中单位8%、个人2%)。

四、生育保险缴费比例：单位员工缴费基数总和的1%，由单位缴费，单位职工不缴费。

五、失业保险缴费比例：职工工资基数的3%(其中单位2%、个人1%)

六：住房公积金缴存比例：住房公积金缴存年度，郑州住房公积金缴存比例为单位和职工个人各5%~12%。

6. 河南社保比例单位和个人2021

社保60%交20年能领4460元。如果灵活就业人员，从2021年开始缴费按60%缴费，缴满20年，60岁退休，首年每月大约可领4460。

7. 2021年郑州社保比例

　　2021年郑州个人社保缴费标准，2021郑州社保缴费档次，郑州社保缴费基数2021，2021年郑州社保比例，郑州社保缴费时间。

　　最低缴费基数为2745，平均缴费基数4575，封顶线13725。

　　企事业单位职工缴费按照如下标准：

　　养老：单位16%，个人8%；

　　医疗：单位8%，个人2%；

　　生育：单位1%，个人无需承担；

　　失业：单位0.7%，个人0.3%；

　　工伤：单位0.2%～1.9%多个档，根据企业性质决定，个人无需承担。

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　　特别注意：社保缴费基数是每年的6月30日之前与之后是不一样的， 也就是说每年的7月1日就会实行新的社保计费标准

　　缴费标准计算方式：计算上一年度中河南省的人均平均工资的上下限制定的，比如说2019年7月1日--2020年6月30日的缴费标准为2018年7月1日--2019年6月30日河南省全口径城镇单位就业人员月平均工资4575元。个人月缴费基数上限13725元，个人月缴费基数下限2745元。

　　年郑州市企业职工社会保险缴费比例

　　养老保险：公司缴16%，个人缴8%；

　　失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%；

　　工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；

　　生育保险：公司缴1%，个人不缴；

　　医疗保险：公司缴8%，个人缴2%

8. 郑州市社保比例单位和个人2020

1、郑州城镇职工社保缴费基数上限13725元，下限2745元。

2、灵活就业人员的养老保险月缴费基数上限13725元，下限2745元;灵活就业人员医疗保险个人月缴费基数3660元。

3、因为登封市在岗职工月平均工资4420.58元，低于全省全口径城镇单位就业人员平均工资，所以其城镇职工基本养老保险、职工基本医疗保险、失业保险和生育保险暂使用原平均工资口径核定社保个人缴费基数上下限，而工伤保险按照省级统筹要求使用全省全口径城镇单位就业人员月平均工资核定缴费基数上下限。