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2022~2023湖南生育津贴怎么算?附案例

2026-01-01 09:07:08

  湖南生育津贴怎么算附案例 下文就随小编来简单的了解一下吧。

  计算方式为:生育津贴=当月本单位人均缴费工资/30*假期天数

  但要注意,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴和女员工原工资标准,两者就高不就低,两者中哪个高在产假期间每月的拿到的钱就是哪个。

  此外,薪酬的派发方式具体由公司自行决定。有的企业可能会先支付你工资,再从生育津贴中扣除工资部分,剩余的再发放给你;有的企业每月不方法工资,最终由生育津贴一次性全部发放。

  或许这样说大家还是有点迷糊,小编给大家举个例子就清楚了:

  【案例】王女士,26周岁,长沙某单位职员,公司按照2500元的缴费基数为其缴费生育保险费用。现怀孕7个多月了,属于第一胎,打算过一段时间就休产假。像王女士这种情况可以休多少天产假能领取多少生育津贴


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